La rentrée sociale ubuesque des entrepreneurs

Dans toutes les entreprises du monde, au retour des vacances, particulièrement en France où les vacances d'été sont vraiment longues, il faut prendre connaissance d'un paquet de documents sur tout ce qui a pu se passer d'important pendant son absence. Les entrepreneurs, présidents de PME, gérants de sociétés, professions libérales, commerçants, indépendants connaissent tous ces moments passionnants où il faut ajouter des heures et des heures de mise à jour aux heures normales de travail. Des heures sup dont ils se passeraient volontiers à moins d'avoir un service spécialisé chargé de ces questions, ce qui est le cas des plus grandes entreprises.

Mais même dans cette hypothèse, il faut se tenir au courant, ce qui oblige au minimum à des réunions de mise à niveau. Dans tous ces domaines, la France détient le pompon, l'État intervenant en permanence dans la vie quotidienne des entreprises pour légiférer, réglementer, arrêter, ordonnancer ou décréter. Ainsi, entre le 26 juin et le 10 août, pas moins de 15 textes ont été promulgués dans la seule matière sociale où la France doit être sans doute championne du monde. En voici la liste complète :

26 juin : ordonnance "de simplification du droit du travail".

27 juin : arrêté "sur la dématérialisation de la procédure de licenciement économique".

1er juillet : décret "sur la consommation d'alcool en entreprise".

4 juillet : décret "sur les indemnités journalières des travailleurs indépendants".

8 juillet : décret "sur les garanties de protection sociale complémentaire".

10 juillet : loi "visant à lutter contre la concurrence sociale déloyale".

10 juillet : loi "sur les stages".

11 juillet : décret "sur la médecine du travail".

16 juillet : arrêté "sur la mise en oeuvre du conseil en évolution professionnelle".

17 juillet : décret "sur le droit à information sur la retraite des salariés expatriés".

24 juillet : arrêté "sur la dématérialisation de la procédure d'activité partielle".

31 juillet : loi "relative à l'économie sociale et solidaire".

8 août : loi "de financement rectificative de la Sécurité sociale pour 2014".

10 août : loi "sur l'égalité entre les femmes et les hommes".

20 août : décret "sur le calcul des indemnités journalières".

Vous êtes toujours là ?... Apparemment, le "choc de simplification" n'est pas pour demain ! Puisque nul n'est censé ignorer la loi, il faudra bien s'avaler tous ces textes, ou du moins leurs grandes lignes. Pour ceux qui veulent en savoir plus, adressez-vous à MM. François Ubu ou Franz Kafka. Bon courage !